Обратная связь
Пишите нам — мы на связи!
Нажимая на кнопку, вы соглашаетесь с нашей политикой конфиденциальности
Программа
"Организационное развитие"
Третий семестр
"Системный менеджмент и инженерия"
"Организационное развитие"
Третий семестр
"Системный менеджмент и инженерия"
- Для инженеров, которым стал интересен менеджмент;
- Для менеджеров, которые хотят системного понимания работы инженеров;
- Для бизнесменов, которым нужно договориться со своими инженерами и менеджерами.
Семестр "Системный менеджмент и инженерия" - это обзор прикладных практик создания и развития систем: "железной" и программной инженерии, инженерии личности (обучение людей и агентов AI), инженерии организаций (менеджмент). Изложение даётся на базе фундаментальной нормативной дисциплины "системная инженерия". Основная цель: «из инженеров в менеджеры», для тех инженеров, кого жизнь заставляет заниматься всё более сложными проектами, и они обнаруживают, что в значительной степени уже заняты менеджментом. Надо подучиться! Но курс оказывается хорош как повышение квалификации для менеджеров, которые пришли по неинженерной линии (лингвисты, юристы, экономисты, педагоги).
Третий семестр "Системный менеджмент и инженерия", как и вся шестисеместровая программа "Организационное развитие", предлагается выпускникам технических вузов, но необязательно работающим по их вузовской инженерной специальности. Работать можно в какой угодно сфере и заниматься чем угодно: мы считаем "инженерией" любое изменение мира к лучшему - даже образование, даже врачебное дело или IT. Но без технического или естественно-научного образования справиться с курсами третьего семестра будет трудно (но возможно, прецеденты есть - справлялись и лингвисты, и юристы, и экономисты). И всё-таки опора будет на инженерию: мы подходим к обучению как инженерии личности (изменение личности к лучшему), менеджменту как инженерии организации (изменение организации к лучшему).
Курсы в немного других учебных формах тренинга с преподавателем выдержали 28 потоков в 2015-2023 годах. В курсы включены современные (2020-2023) мировые знания по системной инженерии, обучению, менеджменту. Курсы семестра учитывают приход программ искусственного интеллекта в инженерию, обучение и менеджмент.
Время, требуемое на прохождение тренинга третьего семестра: 40 дней по два-три часа в день на прохождение онлайн-курсов с поддержкой в чатах, плюс десять дней (раз в неделю) по три часа на занятия в группе. Всего за семестр предполагается примерно 150 часов занятий по два-три часа в день на пятидневке. Это примерно 5 вузовских европейских кредитов (один кредит 30 часов), вы получаете их за два с половиной месяца.
Мы учим системному мышлению, менеджменту и инженерии быстрее, чем вузы. У нас расчёт на 2-3 часа самостоятельной работы в день на пятидневке, а в вузовской магистратуре это будет 6 часов в день ежедневно, по загрузке ВУЗ - это "учёба как работа". Дополнительная экономия у нас будет за счёт времени домашних заданий: значительная часть их сдвинется на рабочее время, ибо делается на материале ваших рабочих проектов (это не упражнения в порядке учёбы, это задания в порядке работы).
Третий семестр "Системный менеджмент и инженерия", как и вся шестисеместровая программа "Организационное развитие", предлагается выпускникам технических вузов, но необязательно работающим по их вузовской инженерной специальности. Работать можно в какой угодно сфере и заниматься чем угодно: мы считаем "инженерией" любое изменение мира к лучшему - даже образование, даже врачебное дело или IT. Но без технического или естественно-научного образования справиться с курсами третьего семестра будет трудно (но возможно, прецеденты есть - справлялись и лингвисты, и юристы, и экономисты). И всё-таки опора будет на инженерию: мы подходим к обучению как инженерии личности (изменение личности к лучшему), менеджменту как инженерии организации (изменение организации к лучшему).
Курсы в немного других учебных формах тренинга с преподавателем выдержали 28 потоков в 2015-2023 годах. В курсы включены современные (2020-2023) мировые знания по системной инженерии, обучению, менеджменту. Курсы семестра учитывают приход программ искусственного интеллекта в инженерию, обучение и менеджмент.
Время, требуемое на прохождение тренинга третьего семестра: 40 дней по два-три часа в день на прохождение онлайн-курсов с поддержкой в чатах, плюс десять дней (раз в неделю) по три часа на занятия в группе. Всего за семестр предполагается примерно 150 часов занятий по два-три часа в день на пятидневке. Это примерно 5 вузовских европейских кредитов (один кредит 30 часов), вы получаете их за два с половиной месяца.
Мы учим системному мышлению, менеджменту и инженерии быстрее, чем вузы. У нас расчёт на 2-3 часа самостоятельной работы в день на пятидневке, а в вузовской магистратуре это будет 6 часов в день ежедневно, по загрузке ВУЗ - это "учёба как работа". Дополнительная экономия у нас будет за счёт времени домашних заданий: значительная часть их сдвинется на рабочее время, ибо делается на материале ваших рабочих проектов (это не упражнения в порядке учёбы, это задания в порядке работы).
Что можно получить от программы
по словам выпускников
«Как инженер, я начал понимать, о чём и как говорить с менеджерами и предпринимателями, и быстро со всеми договорился»
«Я уже много знал о менеджменте, но сейчас это знание разложилось в голове по полочкам, и наконец-то я смог его использовать в работе»
«Только после ваших курсов я понял, чему меня учили на MBA»
«Десять лет занимался архитектурой предприятия, но только сейчас понял, что это такое»
«Получил предложение стать директором по развитию прямо во время ваших курсов, когда руководство увидело рабочие результаты выполнения мной домашних заданий»
«Как владелец фирмы, по итогам ваших курсов я выработал стратегию, обсудил её с менеджментом и инженерами, запустил программу корпоративного развития и после этого перестал нервничать»
«Смог поднять голову, оглядеться, и выскочить из колеи многолетней рабочей рутины»
«Стал ощутимо быстрее разбираться с новыми проектами. Коллеги говорят, что я стал системно мыслить»
В каких ситуациях полезна программа
-
Когда самые разные "инженеры в душе" (в том числе и менеджеры, и бизнесмены сейчас) столкнулись с тем, что их проекты становятся сложнее, в них задействуется много людей, и нужно получить hard skills по менеджменту в его связи с инженерией. Приходится много общаться с менеджерами, и хотелось бы знать, что у менеджеров в голове, но знать это хотелось бы на уровне hard skills, а не "понимать интуитивно". -
Когда вы прошли программу MBA, но это не принесло счастья. Наша программа построена на современном материале третьего поколения системного мышления, которое обычно не затрагивается ни курсами MBA, ни инженерным образованием, поэтому точно показывает, где именно стыкуется менеджерская и инженерная работа, когда и какими практиками пользоваться, как организовать своё мышление в сложных производственных ситуациях, которые невозможно поделить на "инженерные" и "менеджерские" (и даже "предпринимательские"). -
Когда вы уже собственник бизнеса, но планируете серьёзные изменения в растущей организации. Вы после окончания программы будете лучше понимать, что и как происходит в ваших предприятиях и как вам разобраться со своими предпочтениями и умениями в части работы, если вынести за скобки неизменное "хочу выйти из операционки" (как будто инженер тоже не хочет выйти из своей "операционки" и ему не надоело писать код/сидеть в САПР, или менеджер не хочет, чтобы он всё организовал - а дальше все как-то сами!).
Особенности данной программы
Программа претендует на усиление интеллекта (в неё включены курсы фундаментальных дисциплин), готовит к тому, как думать о неожиданностях и осмысленно на них реагировать.
В программе даётся полноценное системное мышление. Ваш менеджмент будет системным.
Даются важнейшие объекты для удержания внимания на них в проекте. Нет надежды, на то, что вы будете удерживать это внимание без помощи компьютеров, программа обсуждает софт организационного моделирования.
В части моделирования предприятия и стратегирования упор делается не на диаграммную технику и дорогие моделеры визуальных языков, а на современный корпоративный софт поддержки деятельности (productivity tools) — notion.io, coda.io, confluence, MS Lists, airtable.com, Google Tables и т.п.
Упор делается не на психологические и социальные проблемы «менеджмента и предпринимательства как работы с живыми людьми» (конечно, лидерство в курсе рассматривается, но это небольшая часть курса), но на менеджмент как инженерию организации.
Кроме системного менеджмента в курс включены материалы по предпринимательству: стратегирование корпоративное и личное.
Время, тебуемое на прохождение семестра: два-три часа в день на протяжении примерно 20 недель. Это в среднем 10 часов в неделю асинхронно самостоятельно с поддержкой в чатах и ещё 8 часов раз в две недели в группе с преподавателем. За 4 месяца это 10*20+8*10=280 часов, примерно 280/30=10 европейских кредитов по 30 часов кредит.
Мы учим менеджменту быстрее, чем вузы. Вузовский семестр - это 25 кредитов, а у нас за в семестре даётся 10 кредитов, и их хватает. У нас расчёт на 2 часа самостоятельной работы в день (кроме дней с преподавателем), а в вузовской магистратуре это будет 6 часов в день ежедневно, "учёба как работа". Дополнительная экономия у нас будет за счёт времени домашних заданий: значительная часть их сдвинется на рабочее время, ибо делается на материале ваших рабочих проектов (это не упражнения в порядке учёбы, это задания в порядке работы).
Эти инвестиции времени для вас - плата за спокойствие и уверенность в жизни, типа той же пары часов в день занятий спортом (или сексом, кому как) как части платы за поддержание здоровья. А тут плата за поддержание интеллекта.
Что вы получите в программе
помимо ясности в голове
Уверенность
Если вы не очень уютно чувствуете себя на своём рабочем месте и не очень справляетесь с теми менеджерскими задачами, которые вам приходится решать, то после прохождения программы вы станете ощутимо спокойней, у вас появится уверенность в ваших действиях.
Понимание
Вы перестанете смотреть на предприятие как загадочный клубок беспорядочно действующих людей. Вы сможете увидеть предприятие прежде всего как набор практик, которые выполняют играющие свои профессиональные роли люди — каждый в меру их таланта и обученности. И вы будете понимать, что делать, о каких важных объектах думать прежде всего.
Планы развития
Вы получите знания, которые сможете использовать не только на работе в компании, но и для работы над собственными жизненными стратегиями.
Содержание программы
Системный менеджмент и инженерия
(только для тех, кто уже освоил программу первых двух семестров, включающую курсы "Моделирование и собранность", "Системное мышление", "Методология")
В третьем семестре плотность подачи материала увеличится (как и в любом вузе), но вы с этим справитесь, ибо уже два семестра тренировались в том, как разбираться с новыми сложными ситуациями. Эти новые ситуации встретятся вам не только в ваших проектах, но и в нашем третьем семестре, но после первых двух семестров они не будут казаться такими сложными.
В ходе третьего семестра вы научитесь:
Содержание третьего семестра:
1. Системная инженерия:
Курс нормативной фундаментальной практики "Системная инженерия" учит тому, какие роли и какие практики нужны для выполнения каких-то изменений мира к лучшему. Это курс о том, "как делать", а не только о том, "как думать о том, как делать". Рассказ идёт о практиках современной системной (основанной на системном мышлении) безмасштабной (для систем самого разного вида) и непрерывной (эксплуатируемая система постоянно развивается) инженерии. Курс базируется на совмещении изложения лучших практик программной инженерии, классической «железной» системной инженерии и инженерии предприятия, поэтому в какой-то мере его можно считать и прикладным курсом.
Разделы курса:
2. Инженерия личности
Курс учит развитию личности путём её обучения. Точно так же, как «менеджмент» оказывается инженерией организации, инженерией личности оказывается «обучение» какому-то мастерству. Курс задаёт основные практики обучения: культуртрегерство, авторство учебных материалов (методология как ответ на вопрос «чему учить» и методика как ответ на вопрос «как учить»), архитектурную работу в обучении, преподавание, оценку результатов обучения, администрирование обучения.
Разделы курса:
3. Системный менеджмент
Курс учит практике менеджмента как системной инженерии успешных организаций. Курс выделяет основные менеджерские роли (бизнесмен, орг-архитектор, организатор, администратор) аналогично инженерным ролям, рассказывает о менеджерских практиках, включая стратегирование, архитектуру предприятия и орг-проектирование, лидерство и целеполагание, управление работами и финансами, администрирование.
Разделы курса:
Автор курсов третьего семестра: Анатолий Левенчук.
Преподаватели курсов третьего семестра: Юлия Чайковская.
Инструкторы курсов первого семестра: Виктор Агроскин и Владимир Бодров.
(только для тех, кто уже освоил программу первых двух семестров, включающую курсы "Моделирование и собранность", "Системное мышление", "Методология")
В третьем семестре плотность подачи материала увеличится (как и в любом вузе), но вы с этим справитесь, ибо уже два семестра тренировались в том, как разбираться с новыми сложными ситуациями. Эти новые ситуации встретятся вам не только в ваших проектах, но и в нашем третьем семестре, но после первых двух семестров они не будут казаться такими сложными.
В ходе третьего семестра вы научитесь:
- Рассматривать самые разные деятельности как инженерию, в том числе обучение как "создание и развитие мастерства в другой личности" и менеджмент как "создание и развитие организации"
- Проверять, все ли необходимые инженерные, менеджерские, обучающие роли отыгрываются в конкретном проекте, или какие-то из них пропущены. Узнаете, как эти роли сотрудничают и почему они конфликтуют (например, в чём именно конфликт между ролями разработчика и архитектора, орг-разработчика и орг-архитектора, автора курсов и архитектора учебной программы - это один и тот же конфликт в инженерии "железных" и программных систем, менеджменте, инженерии личности)
- Познакомитесь с самыми свежими версиями инженерии: узнаете, почему в ней уже нет инженерии требований, как именно изменилось понятие архитектуры, почему отказались от понятия "жизненный цикл".
Содержание третьего семестра:
1. Системная инженерия:
Курс нормативной фундаментальной практики "Системная инженерия" учит тому, какие роли и какие практики нужны для выполнения каких-то изменений мира к лучшему. Это курс о том, "как делать", а не только о том, "как думать о том, как делать". Рассказ идёт о практиках современной системной (основанной на системном мышлении) безмасштабной (для систем самого разного вида) и непрерывной (эксплуатируемая система постоянно развивается) инженерии. Курс базируется на совмещении изложения лучших практик программной инженерии, классической «железной» системной инженерии и инженерии предприятия, поэтому в какой-то мере его можно считать и прикладным курсом.
Разделы курса:
- Безмасштабная непрерывная системная инженерия
- Непрерывная разработка
- Непрерывное принятие архитектурных решений
- Непрерывное введение в эксплуатацию (DevOps)
2. Инженерия личности
Курс учит развитию личности путём её обучения. Точно так же, как «менеджмент» оказывается инженерией организации, инженерией личности оказывается «обучение» какому-то мастерству. Курс задаёт основные практики обучения: культуртрегерство, авторство учебных материалов (методология как ответ на вопрос «чему учить» и методика как ответ на вопрос «как учить»), архитектурную работу в обучении, преподавание, оценку результатов обучения, администрирование обучения.
Разделы курса:
- Инженерия личности и системная инженерия
- Практика культуртрегерства
- Практика методологической работы: "чему учить"
- Практика методической работы: "как учить"
- Архитектурная работа в обучении
- Практика преподавания
- Оценка результатов обучения
- Практика администрирования обучения
- Клубная работа
- Примеры инженерии личности
3. Системный менеджмент
Курс учит практике менеджмента как системной инженерии успешных организаций. Курс выделяет основные менеджерские роли (бизнесмен, орг-архитектор, организатор, администратор) аналогично инженерным ролям, рассказывает о менеджерских практиках, включая стратегирование, архитектуру предприятия и орг-проектирование, лидерство и целеполагание, управление работами и финансами, администрирование.
Разделы курса:
- Системный менеджмент и системная инженерия
- Практики менеджмента и роли менеджеров
- Практика прибыльности (бизнес)
- Практика стратегирования
- Теория стратегирования
- Практика управления работами (операционный менеджмент)
- Практика организационного дизайна
- Практика архитектуры предприятия
- Практика лидерства
- Практика администрирования
Автор курсов третьего семестра: Анатолий Левенчук.
Преподаватели курсов третьего семестра: Юлия Чайковская.
Инструкторы курсов первого семестра: Виктор Агроскин и Владимир Бодров.
Занятия начинаются по мере комплектования групп.
Может измениться дата старта, но день недели и время не меняются. Мы предупредим вас о старте минимум за 1 неделю.
Может измениться дата старта, но день недели и время не меняются. Мы предупредим вас о старте минимум за 1 неделю.
Расписание
Старт 16 февраля 2024
Занятия по воскресеньям с 11:30 до 13:00
16 февраля – первая встреча
27 апреля – десятая встреча
Занятия по воскресеньям с 11:30 до 13:00
16 февраля – первая встреча
27 апреля – десятая встреча
Если хотите оплатить иностранной картой, то напишите на info@system-school.ru.
Если вы хотели бы переговорить с нашими сотрудниками и получить оперативные ответы,
то напишите нам в Telegram @ssm_tg.
Если вы хотели бы переговорить с нашими сотрудниками и получить оперативные ответы,
то напишите нам в Telegram @ssm_tg.
Для юридических лиц стоимость курса повышается на 15%
(запрос на счёт направлять в Telegram @ssm_tg)
(запрос на счёт направлять в Telegram @ssm_tg)
Календарь занятий
Хочу в группу с 4 февраля
На программу второго семестра принимаются только те выпускники, которые успешно освоили программу первого семестра. Для записи оставьте свою заявку, мы с вами свяжемся через Telegram.
Нажимая на кнопку, вы соглашаетесь с нашей политикой конфиденциальности
Как ведутся занятия
Занятия с преподавателями и инструкторами ведутся в онлайн (видеочат в телеграм), во втором семестре кроме онлайна есть опция очного посещения занятий в офисе в Москве. Все занятия записываются на видео, записи доступны участникам группы (но не публикуются вовне). Часть домашних заданий требует публикаций тематических эссе в блоге и комментирования их студентами, выпускниками, преподавателями и инструкторами, Школа предоставляет для этого свой онлайн-клуб.
Преподавательская и инструкторская работа в классе:
Преподавательская и инструкторская работа в классе:
- основной материал программы изложен в онлайн-курсах, поэтому инструкторы и преподаватели в классе не занимаются объяснением материала, хотя могут комментировать трудные моменты и дополнять материал онлайн-курса своими новыми наработками
- на занятиях основное время уходит на проводимый преподавателем групповой разбор рабочих (не учебных!) ситуаций студентов. Это обычное семинарское занятие в вузе, когда студенты отвечают на задаваемые им вопросы, только вопросы задаются по их рабочим ситуациям, а не учебным.
Правила приема
На программу третьего семестра принимаются только те выпускники, которые успешно освоили программу первого и второго семестров. Для записи оставьте свою заявку, мы с вами свяжемся через Telegram.
Используйте наш Бот ШСМ для того, чтобы узнать старт ближайших потоков. А если вы уже выбрали курс, то вы можете войти в планируемый чат потока.
В чате до старта можно задать интересующиеся вас вопросы и получить ссылку на оплату.
В чате до старта можно задать интересующиеся вас вопросы и получить ссылку на оплату.
Свяжитесь со мной в Telegram
Если бы вы хотели бы переговорить с нашими сотрудниками и получить оперативные ответы,
то напишите нам в Telegram @ssm_tg, либо заполните форму с контактами, и мы с вами свяжемся!
то напишите нам в Telegram @ssm_tg, либо заполните форму с контактами, и мы с вами свяжемся!
Если ещё не готовы по каким-то причинам начать обучение по данной программе, то приходите на подготовительный курс "Системное саморазвитие" с участием преподавателя или приобретите подписку "Бесконечное развитие" и подпишитесь на Клуб ШСМ.
Что дальше?
После прохождения курсов третьего семестра вы будете проходить курсы четвёртого семестра "Объяснения и риторика". Четвёртый семестр даст фундаментальные знания по рациональности, познанию/исследованиям, этике, эстетике, риторике - это дополнительно готовит к принятию и коммуникации решений в условиях неопределённости, коллективной работе на фронтире, в том числе готовит к работе с сообществами.
Свяжитесь со мной в Telegram
Оставьте свои контакты и вопрос и мы свяжемся с вами
Нажимая на кнопку, вы соглашаетесь с нашей политикой конфиденциальности